寻求扩展功能的公司通常会转向产品销售的集中化趋势；也就是说，他们建立一支专注于某一领域的销售团队。专注于某一领域的销售团队或建立初始关系的销售人员专注于销售渠道的顶端部分。他们创造销售线索，并向负责联系和交易完成的人员推荐。这使得销售团队能够以更简洁的方式完成更多的产品销售。一些公司只在公司内部这样做，但其他 教师数据库 公司也发现了使用专注于某一领域的外包销售团队的好处。让我们来看看为什么外包这个销售部分比将其保留在公司内部更能帮助你的公司。
聘用外包销售开发部门效果更好的原因
经济收益
外包主要是因为公司和个人从事某些业务活动的成本低于其他业务活动。因此，为了获得更高的利润率，公司试图通过雇用那些能以更低的成本完成他们想要完成的工作的人来减少开支。有几种途径可以实现这一目标。在一种情况下，一家公司找到了一种更好、更快的方式来完成工作，因此他们可以降低价格并赢得更多客户。另一家公司将其业务设在生活和运营成本较低的州或地区，结果相同。这些财务条件的某种组合提供了一种在完成相同工作的同时节省资金的方法。外包的 SDR 团队也不例外。他们充当内部团队的角色来完成相同水平的类似工作，他们之所以坚持下去，是因为可以以更低的财务成本完成。无论他们位于您的组织附近、更近还是更远，他们都拥有与您现有的销售团队合作所需的所有通信技术。这就是我们与本地 SDR 团队合作的方式。 Boom Demand SDR 与我们客户的销售组织无缝集成，就像他们在您隔壁的大楼里工作一样。会议通过视频通话在线进行，共享的协作文档让每个人都能在同一页面上交流。
经济收益
集中专业知识
在外部工作的 SDR 员工比内部人员更有能力。您无需将内部销售人员分成两组，对管理有不同的要求，而是将重点放在签订合同上。其他地方的 SDR 专注于为您带来热门潜在客户。与传统销售专业人员相比，SDR 需要一套略有不同的能力和才能才能取得成功。肯定有一些重叠，因为几乎所有销售人员都知道如何进行电话营销、电子邮件销售和社交媒体推广。但 SDR 只专注于这些任务，而不是更长的交易过程。这需要不同的管理风格、不同的薪酬和激励结构，以及与人力资源不同的方法。换句话说，在内部执行此操作可能会给您的组织带来比您预期的更大的压力。相反，外包此功能允许您将这些负担交给另一家公司，一家更有经验且习惯于处理这些问题的公司。再次在比较优势的金融法条件下考虑这一点。以农业为例，如果美国愿意，它可以种植更多的咖啡树。农民必须建造大量昂贵的温室来复制合适的气候条件。或者，该国可以从巴西购买大部分咖啡，那里的自然条件非常理想。沙特阿拉伯可以尝试通过淡化海水并将其泵入沙漠来种植小麦。但是，既然从美国运输更经济、更快捷，为什么要经历这一切呢？
集中专业知识
第三方呼叫中心能够更迅速地改变方向
某些专注于 SDR 工作的企业拥有更多的自由度供您测试。与内部体验相比，他们可以为您测试不同的消息和计划，而失败的风险要低得多。人们可以看到外包的 SDR 团队，例如销售研究机构。外包 SDR 团队的优势在于，他们更容易根据市场情况进行调整。如果需要扩大运营，他们已经为您安排了员工。此外，被迫裁员对外包合作伙伴的影响远小于对您自己的员工的影响。他们可以快速将他们的 SDR 重新定位到其他客户的工作上。当为您工作的员工减少时，他们可以进一步加强内部营销工作。考虑使用 Boom Demand 的专业本地 SDR 来增加您的销售量！立即联系我们，了解与我们合作将为您的企业带来的独特优势！
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乔希·B。
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